幾天後，他再去拜訪那位客戶時，剛好他的一些朋友也在場，結果不但他自己投了保，而且還向他的朋友推薦，以致最後小馬不僅得到了三張保單，也有兩個人留下電話，約他改日再談。後來，他透過這些人的關係，又拓展了許多客源。

名利雙收的背後，是用眾叛親離換來的，值得嗎？何況重要的財富往往是無形的，例如：父母、妻子、兒女的親情，或者鄰里、同事、朋友的融洽相處，都是金錢買不到的。總之，形式的財富是無法取代心靈的財富的。想一想，如果心靈的財富失去了，形式上的財富再多又有什麼用呢？

每個職務各有各的職掌，各有各該遵循的法則，也就是各有各的 “道”。角色定位清楚，就不會出狀況，否則如果任意超越自己的權限範圍，就容易吃力不討好。

有貢獻的人，可以給他豐厚的俸祿，但不宜任意的給予實權。如果把實權交給一個只有功勞而沒有能力的人，對整體來說是一件很危險的事。

用餐後，店主表示縣太爺大駕光臨、蓬蓽生輝，於是拿出文房四寶，要請縣官題字。縣官不加思索，就提筆寫道：「沒酒，上酒，上好酒；沒菜，上菜，上好菜。」店主此時才認出他是先前來過兩次的人，頓時羞得無地自容。

一個團體中，每個人都有不同的思想、不同的性格、不同的年齡及不同的家庭背景，因此難免會產生矛盾或隔閡，如果要和睦相處往往須要靠禮貌來維持。但禮貌必須是出自於內心真誠的表現，否則就容易淪為虛偽，反而使人產生反感。

做壞事的人表面上看起來好像是佔了便宜，可是做這些事時的心裡往往處於陰暗面，使自己活得不自在，且做壞事所衍生的後遺症，經常須要花更多的心力去善後，因此做壞事的本身，就是上帝的一種懲罰。從另一方面來說，好人心胸坦蕩、光明磊落，這何嘗不是上帝的一種獎賞。

當他向教授辭行時，教授告訴他人生是沒有固定答案的，太多的變數在人為的控制之外，因此只要自己盡力了，得到不同的結果，那就順其自然吧！何況退學不但要賠償金錢，還白白浪費了一年的時間，人生有幾個一年可以浪費呢？

老公公見此情況，也給他一樣的獎賞，可是告訴他說：每個人有每個人的特色，別人能做的你未必能做得了；別人做不到的可能就是你的擅長，因此如果一味盲目的模仿別人，往往只會造成反效果而已。

讓飛機能持續飛行的是引擎，不是痕跡。同樣的，推動我們向前的是我們現在的所思所為，而不是過去。飛機劃過天際再怎麼好看，它所留下的痕跡也是一會兒就消逝了，所以像飛機的痕跡一樣，過去該消逝就讓它消逝吧！把握現在、創造未來，才是正確的處世之道。